admin / 28.03.2020

Врач

Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»

(утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781)

(с изменениями от 26 мая 2009 г.)

Комментарий Гаранта.

См. Справку об установлении тождества профессий, должностей и организаций (структурных подразделений)

Решением Верховного Суда РФ от 2 марта 2009 г. N ГКПИ 09-51 настоящий Список в части не включения медицинского учреждения в виде санатория-профилактория общего (многопрофильного) типа признан не противоречащим действующему законодательству

┌────────────────────────────────────┬──────────────────────────────────┐

│ Наименование должностей │ Наименование учреждений │

├────────────────────────────────────┼──────────────────────────────────┤

│ │ │

│ │ │

│ │1. Больницы всех наименований │

│ │ │

│Врачи — специалисты всех│2. Психиатрическая больница│

│наименований (кроме│ (стационар) специализированного│

│врачей-статистиков), в том числе│типа, в том числе с интенсивным│

│врачи-руководители учреждений (их│наблюдением │

│структурных подразделений), │ │

│ │ │

│осуществляющие врачебную│3. Республиканское объединение по│

│деятельность │реабилитации и восстановительному│

│ │лечению детей-инвалидов │

│Средний медицинский персонал*: │ │

│главная медицинская сестра; │ │

│заведующий: │ │

│ │ │

│фельдшерско-акушерским пунктом-│4. Медико-санитарная часть │

│акушерка (фельдшер, медицинская │ │

│сестра), │5. Центральная медико-санитарная│

│фельдшерским здравпунктом — фельдшер│часть │

│ (медицинская сестра), медицинским│ │

│пунктом — медицинская сестра│6. Госпитали всех наименований │

│ (фельдшер); │ │

│ │ │

│фельдшер; │7. Дом сестринского ухода │

│фельдшер-лаборант; │ │

│ │ │

│старший фельдшер; │8. Центры, осуществляющие лечебную│

│акушерка; │и иную деятельность по охране│

│старшая акушерка; │здоровья населения: │

│зубной врач; │федеральных органов│

│медицинская сестра; │государственной власти и органов│

│медицинская сестра участковая; │государственной власти субъектов│

│медицинская сестра палатная│Российской Федерации (независимо│

│ (постовая); │от наименований); │

│медицинская сестра приемного│медицинской и социальной│

│отделения (приемного покоя); │реабилитации с отделением│

│операционная медицинская сестра; │постоянного проживания для│

│медицинская сестра процедурной; │подростков и взрослых инвалидов с│

│медицинская сестра перевязочной; │тяжелыми формами детского│

│медицинская сестра по массажу; │церебрального паралича,│

│медицинская сестра по физиотерапии; │самостоятельно не передвигающихся│

│медицинская сестра-анестезист; │и себя не обслуживающих; │

│медицинская сестра врача общей│консультативно-диагностический │

│практики; │ (вида Вооруженных Сил Российской│

│патронажная медицинская сестра; │Федерации, военного округа,│

│медицинская сестра кабинета; │флота); │

│медицинская сестра стерилизационной;│лечебно-диагностический │

│старшая медицинская сестра; │ (Генерального штаба, вида│

│старшая операционная медицинская│Вооруженных Сил Российской│

│сестра; │Федерации, военного округа,│

│медицинский технолог; │флота); │

│медицинский лабораторный техник; │восстановительной терапии для│

│ │воинов-интернационалистов; │

│ │ │

│рентгенолаборант; │гериатрический; │

│лаборант; │диабетологический; │

│помощник врача-эпидемиолога; │наркологический реабилитационный; │

│помощник врача-паразитолога; │реабилитации Медицинского центра│

│помощник энтомолога; │Управления делами Президента│

│помощник санитарного врача (врача по│Российской Федерации; │

│гигиене детей и подростков, врача по│профессиональной патологии; │

│гигиене питания, врача по гигиене│медицинской профилактики; │

│труда, врача по коммунальной│мануальной терапии; │

│гигиене); │медицины катастроф (федеральный,│

│инструктор-дезинфектор; │региональный, территориальный); │

│медицинский дезинфектор │восстановительного лечения для│

│ │детей; │

│ │диагностический; │

│ │консультативно-диагностический для│

│ │детей; │

│ │лечебной физкультуры и спортивной│

│ │медицины; │

│ │патологии речи и│

│ │нейрореабилитации; │

│ │реабилитационный для подростков и│

│ │взрослых инвалидов с последствиями│

│ │детского церебрального паралича; │

│ │перинатальный; │

│ │планирования семьи и репродукции; │

│ │по профилактике и борьбе со СПИДом│

│ │и инфекционными заболеваниями; │

│ │государственного │

│ │санитарно-эпидемиологического │

│ │надзора (независимо от│

│ │территориальной и ведомственной│

│ │принадлежности, Медицинского│

│ │центра Управления делами│

│ │Президента Российской Федерации); │

│ │федеральный; │

│ │Федерального управления│

│ │медико-биологических и│

│ │экстремальных проблем при│

│ │Минздраве России; │

│ │вида Вооруженных Сил Российской│

│ │Федерации, военного округа, флота;│

│ │Клинический центр Московской│

│ │медицинской академии имени│

│ │И.М.Сеченова │

│ │ │

│ │9. Поликлиники всех наименований │

│ │ │

│ │10. Амбулатория │

│ │ │

│ │11. Линейная амбулатория на│

│ │железнодорожном транспорте │

│ │ │

│ │12. Косметологическая лечебница │

│ │ │

│ │13. Фельдшерско-акушерский пункт │

│ │ │

│ │14. Хоспис │

│ │ │

│ │15. Диспансеры: │

│ │врачебно-физкультурный; │

│ │кардиологический; │

│ │кожно-венерологический; │

│ │наркологический; │

│ │онкологический; │

│ │противотуберкулезный; │

│ │психоневрологический; │

│ │офтальмологический; │

│ │эндокринологический; │

│ │трахоматозный; │

│ │врачебно-спортивный │

│ │ │

│ │16. Станции: │

│ │скорой медицинской помощи; │

│ │скорой и неотложной медицинской│

│ │помощи; │

│ │переливания крови │

│ │ │

│ │17. Дом ребенка │

│ │ │

│ │18. Дом ребенка специализированный│

│ │ │

│ │19. Женская консультация │

│ │ │

│ │20. Родильный дом │

│ │ │

│ │21. Санатории (курорты), в том│

│ │числе детские: │

│ │для лечения туберкулеза всех форм;│

│ │для больных с последствиями│

│ │полиомиелита; │

│ │для гематологических больных; │

│ │для лечения больных с нарушениями│

│ │опорно-двигательного аппарата; │

│ │для больных ревматизмом; │

│ │психоневрологические │

│ │ │

│ │22. Бюро: │

│ │патолого-анатомическое (институт);│

│ │судебно-медицинской экспертизы │

│ │ │

│ │23. Лепрозорий │

│ │ │

│ │24. Дезинфекционная станция │

│ │ │

│ │25. Противочумный центр (станция) │

│ │ │

│ │26. Лаборатории: │

│ │авиационной медицины; │

│ │патолого-анатомическая (военного│

│ │округа, флота); │

│ │судебно-медицинская (военного│

│ │округа, флота, армии, флотилии); │

│ │центральная медицинская (вида│

│ │Вооруженных Сил Российской│

│ │Федерации); │

│ │центральная │

│ │медико-криминалистической │

│ │идентификации (Минобороны России);│

│ │центральная патолого-анатомическая│

│ │ (Минобороны России); │

│ │центральная судебно-медицинская│

│ │ (Минобороны России, вида│

│ │Вооруженных Сил Российской│

│ │Федерации) │

│ │ │

│ │27. Отряды: │

│ │медицинский специального│

│ │назначения (военного округа,│

│ │флота); │

│ │отдельный противочумный (военного│

│ │округа); │

│ │санитарно-эпидемиологический (вида│

│ │Вооруженных Сил Российской│

│ │Федерации, военного округа, флота,│

│ │флотилии); │

│ │санитарно-эпидемиологический │

│ │специального назначения (военного│

│ │округа); │

│ │центральный │

│ │санитарно-эпидемиологический │

│ │ (Воздушно-десантных войск) │

│ │ │

│ │28. Лазареты: │

│ │военный (военного округа, флота,│

│ │флотилии); │

│ │военно-морской (военного округа,│

│ │флота, флотилии) │

│ │ │

│ │29. Отдельный медицинский батальон│

│ │ │

│ │30. Медицинская рота │

│ │ │

│ │31. Учреждения социального│

│ │обслуживания: │

│ │социальный приют для детей и│

│ │подростков; │

│ │реабилитационный центр для детей и│

│ │подростков с ограниченными│

│ │возможностями; │

│ │социально-реабилитационный центр│

│ │для несовершеннолетних; │

│ │дом-интернат для престарелых и│

│ │инвалидов; │

│ │специальный дом-интернат для│

│ │престарелых и инвалидов; │

│ │психоневрологический интернат; │

│ │детский дом-интернат для умственно│

│ │отсталых детей; │

│ │дом-интернат для детей с│

│ │физическими недостатками; │

│ │дом милосердия; │

│ │геронтологический │

│ │ (геронтопсихиатрический, │

│ │гериатрический) центр; │

│ │реабилитационный центр для лиц с│

│ │умственной отсталостью; │

│ │ │

│ │дом ночного пребывания, социальный│

│ │приют, социальная гостиница, центр│

│ │социальной адаптации для лиц без│

│ │определенного места жительства и│

│ │занятий │

└────────────────────────────────────┴──────────────────────────────────┘

Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»

(утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781)

(с изменениями от 26 мая 2009 г.)

1. Настоящие Правила регулируют порядок исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

2. При исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения учреждениях здравоохранения (далее именуется — стаж работы), в части, не урегулированной настоящими Правилами, применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 28, ст.2872).

3. В стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее именуется — список).

При этом наличие в наименовании указанных в списке учреждений указания на их клинический профиль и ведомственную или территориальную принадлежность не является основанием для исключения периода работы в данном учреждении из стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

4. Периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, начиная с 1 ноября 1999 г., а в качестве главной медицинской сестры — независимо от времени, когда выполнялась эта работа, засчитываются в стаж работы при условии ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей. В случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в списке должностях (учреждениях) в течение неполного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей.

5. Периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением следующих случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы: а) лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), год работы в сельской местности или в поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в указанный стаж работы как год и 3 месяца; б) лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению (далее именуется — перечень), год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев. В таком же порядке в стаж работы засчитываются периоды работы в соответствующих должностях в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи), перечисленных в пунктах 1-3 перечня в организациях (структурных подразделениях), указанных в пункте 6 настоящих Правил.

Исчисление стажа работы лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях согласно перечню в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), производится с применением льготного порядка исчисления стажа, предусмотренного как подпунктом «а», так и подпунктом «б» настоящего пункта. При этом льготный порядок исчисления стажа работы применяется к календарному периоду работы.

6. В стаж работы засчитывается на общих основаниях в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, работа в должностях, указанных в списке: в клиниках и больницах высших медицинских образовательных учреждений, Военно-медицинской академии, военно-медицинских институтов и медицинских научных организаций; в центральной консультационно-диагностической поликлинике Военно-медицинской академии; в лечебно-профилактических структурных подразделениях территориальных медицинских объединений; в медико-санитарных частях, медицинских частях, амбулаториях, лазаретах, поликлиниках, поликлинических отделениях, кабинетах (рентгеновских подвижных и стоматологических подвижных), группах специализированной медицинской помощи (военного округа, флота), группах медицинского обеспечения, медицинской службе, медицинской группе, военно-медицинских службах, стационарах, санитарно-эпидемиологических лабораториях, санитарно-контрольных пунктах, медицинских ротах, врачебных здравпунктах, фельдшерских здравпунктах и фельдшерско-акушерских пунктах, медицинских пунктах, являющихся структурными подразделениями организаций (воинских частей).

7. Работа, осуществлявшаяся в предусмотренных списком должностях в учреждениях Российской Федерации за границей, засчитывается в стаж работы на общих основаниях в порядке, предусмотренном настоящими Правилами.

Приложение к Правилам исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27

Федерального закона

«О трудовых пенсиях в Российской Федерации»

Перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев

Комментарий Гаранта.

См. Справку об установлении тождества профессий, должностей и организаций (структурных подразделений)

┌────────────────────────────────────┬──────────────────────────────────┐

│ Наименование структурных │ Наименование должностей │

│ подразделений │ │

├────────────────────────────────────┼──────────────────────────────────┤

│ │ │

│ │ │

│1. Отделения хирургического профиля│1. Оперирующие врачи-специалисты│

│стационаров учреждений,│всех наименований, в том числе│

│предусмотренных пунктами 1-6, 8, 12,│оперирующие врачи-заведующие;│

│15, 20, 21, 27-30 списка:│операционные медицинские сестры,│

│акушерское, акушерское│включая старших; акушерки, включая│

│физиологическое; │старших; │

│акушерское обсервационное;│медицинские сестры перевязочных в│

│акушерское патологии беременности;│отделениях гнойной хирургии,│

│гинекологическое; гнойной хирургии;│ожоговом, ортопедическом,│

│кардиохирургическое; │травматологическом, │

│колопроктологическое; │травматолого-ортопедическом, │

│микрохирургическое; │туберкулезном для больных│

│нейрохирургическое (в том числе │костно-суставным туберкулезом │

│спинно-мозговой травмы);│ │

│операционное, операционный блок│ │

│ (оперблок); ожоговое;│ │

│онкологическое; ортопедическое;│ │

│отоларингологическое; │ │

│офтальмологическое; портальной│ │

│гипертензии; реконструктивной и│ │

│пластической хирургии;│ │

│рентгенохирургических методов│ │

│диагностики и лечения; родовое │ │

│ (родильное); сосудистой хирургии;│ │

│травматологическое (в том числе│ │

│травмы кисти);│ │

│травматолого-ортопедическое; │ │

│туберкулезное для больных│ │

│костно-суставным туберкулезом;│ │

│туберкулезное для больных│ │

│урогенитальным туберкулезом;│ │

│туберкулезное легочно-хирургическое;│ │

│урологическое (в том числе по│ │

│пересадке почки); хирургическое (в│ │

│том числе по пересадке органов); │ │

│хирургического лечения сложных│ │

│нарушений ритма сердца и│ │

│электрокардиостимуляции; │ │

│хирургическое торакальное;│ │

│челюстно-лицевой хирургии│ │

│ (стоматологическое); │ │

│эндоскопическое; кабинет│ │

│рентгенохирургических методов│ │

│диагностики и лечения │ │

│ │ │

│2. Отделения (группы, палаты,│2. Врачи-анестезиологи-реанимато-│

│выездные бригады скорой медицинской│логи │

│помощи) анестезиологии-реанимации, а│ (врачи-анестезиологи-реаниматоры),│

│также реанимации и интенсивной│в том числе заведующие;│

│терапии учреждений, предусмотренных│медицинские сестры палатные, в том│

│в пунктах 1-6, 8, 12, 15, 16, 20,│числе старшие; медицинские сестры-│

│21, 27-30 списка │анестезисты │

│ │ │

│3. Патолого-анатомические отделения│3. Врачи-патологоанатомы, в том│

│учреждений, предусмотренных в│числе врачи-заведующие, и средний│

│пунктах 1-6, 14, 20 списка,│медицинский персонал, проводящие│

│Клинического центра Московской│патолого-анатомические вскрытия│

│медицинской академии имени│трупов, гистологические│

│И.М.Сеченова; отделения (в том числе│исследования трупного материала,│

│общей, детской и инфекционной│органов и тканей, удаленных при│

│патологии) патолого-анатомических│операциях и биопсиях, обработку│

│бюро (института) │трупного, операционного и│

│ │биопсийного материала │

│ │ │

│4. Отделы (отделения) всех│4. Врачи — судебно-медицинские│

│наименований бюро│эксперты, в том числе│

│судебно-медицинской экспертизы,│врачи-заведующие, и средний│

│центральной судебно-медицинской│медицинский персонал, проводящие│

│лаборатории, центральной лаборатории│судебно-медицинские вскрытия,│

│медико-криминалистической │исследования трупов и трупного│

│идентификации, судебно-медицинской│материала, обработку трупного│

│лаборатории, предназначенные для│материала │

│судебно-гистологического и│ │

│судебно-медицинского исследования│ │

│трупов │ │

Европейская база данных кадровых и технических ресурсов здравоохранения
Показателей: 250 Дата обновления: 23 сентября 2016 г. Скачиваний: 5172 Контактное лицо: Please enable Javascript to view
В Европейской базе данных кадровых и технических ресурсов здравоохранения (HlthRes-DB) имеются разнообразные статистические данные по кадровым и техническим ресурсам здравоохранения и информация о нефинансовых ресурсах для оказания медико-санитарной помощи, собранные совместными усилиями статистического бюро Европейского союза (агентства Евростат), Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) и Европейского регионального бюро ВОЗ. В HlthRes-DB содержатся данные по почти 200 показателям для кадровых и технических ресурсов здравоохранения.
Показатели для кадровых ресурсов: В число показателей входит численность и плотность целого ряда категорий работников здравоохранения (врачей, медсестер, акушерок, стоматологов, фармацевтов и вспомогательных медицинских работников) согласно трем различным концепциям: практикующие работники, персонал, работающий по специальности, и работники, обладающие соответствующей лицензией. Помимо этого, имеется информация о численности работников больниц и количестве выпускников медицинских и иных актуальных учебных заведений.
Данные о технических ресурсах: Здесь приводятся данные о количестве и плотности больниц и больничных коек с разбивкой по принадлежности учреждений (государственные, некоммерческие частные и коммерческие частные), а также о количестве коек для длительного лечения. Помимо этого, в HlthRes-DB имеется информация по показателям наличия следующих видов медицинского оборудования: установки компьютерной томографии (КТ), установки МРТ, позитронно-эмиссионные томографы (ПЭТ), гамма-камеры, установки для цифровой субтракционной ангиографии, маммографы, оборудование для лучевой терапии и литотрипторы.
Охват: HlthRes-DB содержит основные статистические данные о здоровье населения в 53 государствах-членах Европейского региона ВОЗ. База данных будет обновляться один раз в год, обычно в конце лета. В настоящее время она существует в версии на английском и русском языках.

Врачом называется специально обученный человек, способный распознать заболевание, подобрать и выполнить действия, нацеленные на его устранение. Направление всегда считалось одним из самых уважаемых, престижных, сложных и интересных. В последние годы оно еще и стало хорошо оплачиваться. Теперь у медработников высшей квалификации существует несколько вариантов развития карьеры, получения доходов. При этом нельзя забывать, что врач – профессия, требующая сочетания ряда личных качеств, приобретенных навыков и опыта. Для реализации в выбранной области нужно приложить немало усилий, только на обучение потратив не менее 8 лет.

Разновидности

Триста лет назад каждый доктор обладал универсальными характеристиками и брался за лечение любых болезней. Сто лет назад началось деление медицинских работников высшей квалификации по направлениям, но и тогда разновидностей профессии насчитывалось не более десятка. Сегодня описание профессии врача напрямую зависит от его специализации. Количество таковых перевалило уже за сотню и постепенно растет.

Базовый неофициальный перечень современных типов врачей:

  • терапевты – ведут прием больных, ставят им диагнозы, назначают медикаментозное или другое консервативное лечение и в случае необходимости направляют на операцию;
  • хирурги – проводят инвазивные манипуляции, оперативные вмешательства. Это обширная группа, которая включает специалистов по работе с отдельными частями тела и даже органами. Сюда же входят пластические и глазные хирурги;
  • педиатры – врачи, работающие с детьми. Особую группу составляют медработники, которые занимаются новорожденными и даже еще не родившимися детьми;
  • акушеры и гинекологи – специалисты по «женским» болезням, беременности, родам;
  • психиатры – лечат заболевания, связанные с психоэмоциональными проблемами людей, изменениями психики на фоне органических поражений головного мозга;
  • патологоанатомы – занимаются препарированием умерших людей, изучением тканей живых пациентов и трупов;
  • стоматологи – внушительный список врачей, отвечающих за здоровье зубов и десен;
  • фармацевты – лица с высшим медицинским образованием, область работы которых ограничена лекарственными препаратами. Они создают медикаменты, изучают их влияние на организм, принимают участие в проведении консервативной терапии;
  • врачи функциональной диагностики – сотрудники частных и государственных клиник, проводящие обследования пациентов с помощью специального оборудования;
  • ветеринары – врачи, работающие с животными. Могут быть универсального плана или со специализацией на определенных видах зверей;
  • семейные врачи – направление, только набирающее популярность в нашей стране. Это универсальные медработники, ведущие истории болезней членов определенной семьи, принимающие решение об их консервативном или оперативном лечении, госпитализации.

Разделение условное, в отношении некоторых специалистов сложно определить точную принадлежность. Базовые профессии могут делиться на вспомогательные направления. Сегодня все чаще в клиниках появляются такие сотрудники, как подростковый гинеколог, микрохирург, гирудотерапевт, СКЭНАР-терапевт, гомеопат, репродуктолог, генетик и многие другие.

История профессии врач

Проведенные раскопки показали, что врачевание, как отдельный вид деятельности, появилось вскоре после того, как древние люди стали собираться в общины. Тогда медицина была тесно связана с духовной жизнью членов племен, поэтому обычно целитель брал на себя еще и функции жреца.

Официально профессия врач существовала уже в Древнем Китае, Риме, Греции. Гиппократ начал одним из первых классифицировать болезни, обратил внимание на их профилактику, выдвинул базовые принципы здорового образа жизни.

Во времена стремительного роста популярности различных религий в Европе деятельность врачей преследовалась и запрещалась. Даже в такие периоды направление активно развивалось в странах Востока. Активная врачебная практика вернулась в Европу в эпоху Возрождения. В последующие семь столетий объем медицинских знаний увеличивался и продолжает делать это сегодня. На начало XXI века медицина насчитывала несколько десятков независимых направлений, а количество видов врачей превысило сотню.

Споры по поводу плюсов и минусов профессии врач не утихают. Это объясняется тем, что большинство из них субъективны и даже индивидуальны. При наличии четко поставленных целей, продуманном подходе к получению образования и ответственном отношении к работе негативные моменты можно минимизировать, а позитивные – преумножить.

Положительные стороны профессии:

  • востребованность – дипломированные специалисты без труда могут устроиться на работу по направлению. Чем выше квалификация и внушительнее опыт, тем лучше место может себе подобрать доктор. Медицина – одна из немногих областей, в которых можно работать практически в любом возрасте;
  • моральное удовлетворение – помощь людям, спасение жизней и благодарность пациентов для многих соискателей становятся определяющим моментом;
  • возможности карьерного роста – при наличии знаний, трудолюбия и амбиций врач способен достичь значительных высот, причем, варианты развития карьеры есть разные;
  • шансы на высокий доход – оклады врачей в государственных учреждениях постоянно растут и регулярно индексируются. Зарплаты сотрудников коммерческих клиник обычно превышают 100 тыс. рублей. При желании у специалиста высокого уровня есть возможность получить работу заграницей;
  • социальные льготы – медики выходят на пенсию раньше, получают ее в увеличенном объеме;
  • польза знаний и навыков в обычной жизни – медицинские знания в любой момент могут пригодиться каждому человеку;
  • престиж должности, уважение окружающих.

Минусов у врачебной практики тоже немало. Не каждый способен справиться с повышенными умственными и физическими нагрузками, которые начинаются уже в период обучения. Для начала практики необходимо в течение 6 лет изучать теоретический материал в ВУЗе, пройти интернатуру и ординатуру. Профессия врача не всегда безопасна. Нередко ее представителям приходится общаться с неадекватными людьми, оказывать помощь в условиях, представляющих опасность для самого доктора.

Еще медработнику высшего звена стоит подготовиться к ненормированному рабочему дню, необходимости постоянно повышать и подтверждать свою квалификацию. Медицина не стоит на месте, поэтому врачам приходится постоянно изучать новые материалы, посещать семинары. Для некоторых докторов сложности представляет само общение с пациентами, которые нередко утаивают важную информацию, не соблюдают назначения.

Врач – не лучший выбор профессии для эмоционально неустойчивых, неуверенных в себе личностей. Доктор должен быть спокойным, даже немного отстраненным и эгоцентричным. Такие черты характера позволяют работникам заниматься медицинской проблемой, не тратя времени впустую.

Не рекомендуется рассматривать медицину только из жажды наживы. Отсутствие интереса к самой профессии не позволяет таким людям приносить пользу обществу и достигать успехов. Наличие хронических заболеваний или вредных привычек – еще одно потенциальное противопоказание.

Чтобы овладеть профессией доктора, мало получить базовые теоретические знания. У врача должны быть: хорошая память, умение быстро принимать решения, аналитический ум. Хорошо, если их дополнят устойчивость к стрессу, умение ладить с людьми. Медработник должен быть терпеливым и тактичным, чтобы не усугублять и без того сложное положение больного человека.

Перечень манипуляций, входящих в должностную инструкцию доктора, зависит от его специализации. В одних случаях работник ведет прием больных, ставит диагнозы, назначает медикаменты или процедуры. В других, он проводит нужные манипуляции или операции. В последние годы работа медика в значительной мере состоит из заполнения обязательной документации, к чему также нужно заранее подготовиться. Количество выполняемых обязанностей влияет на уровень заработной платы сотрудника, его график.

Перечисляя минусы профессии врача, в список можно внести высокую степень ответственности. Ошибка, допущенная медработником, может стоит пациенту здоровья или жизни. Нередко решения приходится принимать настолько быстро, что нет возможности проанализировать всю имеющуюся информацию. Халатность работника, нарушение им этических норм могут стать причиной административного или уголовного преследования.

Объем полномочий доктора обусловлен его должностью, местом работы, инструкцией. Обычно в этот перечень входит право использовать ресурсы больницы, поликлиники, другого лечебного заведения с целью оказания помощи больным.

Врачи имеют право выписывать пациентам лекарственные препараты, назначать манипуляции, подбирать диетическое питание, режим дня. Официально все эти положения не закреплены, поэтому могут меняться в соответствии со спецификой ситуации.

Врач – высокоинтеллектуальная и интеллигентная профессия, что наделяет ее рядом особенностей. Именно наличие у ее представителей обязательных личных качеств, умений и строгое соблюдение этических норм стали причиной уважения к докторам. Отдельно стоят социальные и моральные требования к медработникам, выполнение которых считается обязательным.

Основы требований к докторам изложены в клятве Гиппократа, которую дает каждый выпускник профильного ВУЗа. Она упоминает сохранение врачебной тайны, обещание не навредить пациенту, не помогать больным в попытках совершить суицид.

Практикующий врач берет на себя обязательства по распространению опыта, обучению начинающих докторов, проявлению уважения по отношению к коллегам. Основы врачебной этики закреплены законодательно и содержат требования к внешнему виду, поведению, общему описанию медработника.

Студент, который учится на специальности «Лечебное дело» в течение шести лет ВУЗа, получает базовые теоретические медицинские знания. Дальнейшая работа в качестве интерна позволяет ему освоить практические навыки и определить направление специализации. Далее следует год ординатуры, во ходе которой уже дипломированный врач познает тонкости выбранной области медицины. На этом обучение не заканчивается – в 100% случаев медработник вынужден совершенствовать свои навыки и знание в течение всей врачебной практики.

Личные качества врача

Успешный доктор должен быть любознательным, жадным до знаний, склонным к постоянному развитию в личностном и профессиональном плане. Хороший медработник имеет высокий уровень интеллекта, он внимателен до педантичности, умеет быстро запоминать и анализировать информацию. Большинству врачей приходится отдавать предпочтение карьере, а не личной жизни, поэтому обычно это не самые эмоционально зависимые от семьи люди. Представителю профессии стоит подготовиться к постоянному стрессу, необходимости терпеливо выслушивать пациентов, объяснять им сложные понятия доступными словами.

Сложно однозначно сказать, какие медицинские специалисты более востребованные. Для профессионала в конкретной области всегда найдется престижное и высокооплачиваемое место. Традиционно первенство в этом плане отдается общим и пластическим хирургам, врачам эстетической медицины, стоматологам, спортивным травматологам. Сегодня все активнее растет спрос на диетологов, аллергологов, психотерапевтов, трансплантологов, специалистов по протезированию.

Карьера начинающего медика может развиваться по разным сценариям. Одни устраиваются в государственные учреждения и поднимаются от рядового сотрудника до заведующего отделением, заместителя главного врача, руководителя организации. Другие при первой же возможности переходят в платную клинику, где зарабатывают имя и дальше могут выбирать среди наиболее выгодных предложений.

Государственная больница или поликлиника – не единственное место работы доктора. Сегодня все активнее развивается коммерческая медицина, открываются частные клиники, реабилитационные и диагностические центры. При наличии хороших познаний в профильной области можно рассчитывать на завидную должность не только в России, но и в зарубежной стране.

Медработники высшей квалификации с многолетним опытом нередко совмещают свои прямые обязанности с преподавательской или исследовательской деятельностью. Они пишут научные труды, выпускают книги, представляют авторские методики, участвуют в разработке медицинских препаратов, инструментов, оборудования. Любой врач может начать ведение частной практики. Для этого достаточно получить лицензию.

Размах зарплат врачей внушителен и зависит только от амбиций самого работника. На начальном этапе дипломированному медработнику стоит рассчитывать на 20-30 тыс. рублей. Средняя зарплата доктора государственной больницы или поликлиники составляет 50-100 тыс. рублей. Эти цифры зависят от специализации профессионала, его опыта, количества отработанных смен. Врачи с учеными степенями могут получать по 150-200 тыс. в месяц и больше, работая в бюджетной организации. Их научные достижения оцениваются отдельно. Сотрудник частной клиники зарабатывает на порядок больше бюджетника, размер его оклада обычно начинается с 80-120 тыс. рублей.

В коммерческих клиниках на высокие зарплаты могут рассчитывать представители всех существующих областей. При этом существует несколько направлений, которые традиционно считаются прибыльными. По статистике, самые высокооплачиваемые профессии в медицине это: пластический хирург, спортивный врач, стоматолог, психотерапевт, акушер частной клиники, нейрохирург, кардиолог, дерматолог-венеролог.

Для получения диплома врача обязательным является окончание высшего учебного заведения. Для поступления в большинство из подобных ВУЗов требуются высокие баллы по русскому языку, обществознанию, биологии и химии. Изначально не обязательно определяться с дальнейшим направлением. В ходе учебы студенту подробно объяснят, какие бывают врачи. Узкая специализация приобретается на последних курсах, во время интернатуры и ординатуры. Перед тем, как подавать документы в профильный ВУЗ, рекомендуется пройти профориентацию. Тесты подскажут, каковы шансы соискателя на успех в выбранной области.

Поступая в медицинское училище или колледж, можно оценить свое отношение к интересующей области и даже сэкономить 1 год на учебе. Поступив в него после 9 класса, и отучившись год, студенты получают диплом о законченном среднем образовании. Это дает им возможность подать документы в институт. Тот, кто решает окончить среднее профессиональное учебное заведение, получает диплом медсестры или медбрата, фельдшера, фармацевта (в соответствии с направлением).

Выбор в пользу профессии врач дает человеку возможность получить образование в области, которая всегда будет востребована. Медицина – это гарантия морального удовлетворения от работы в сочетании с высокими шансами на карьерный рост, признание, хороший доход.

Зарегистрирован в Минюсте РФ 18 марта 2013 г.

Регистрационный N 27723

В соответствии с подпунктом 5.2.7. Положения о Министерстве здравоохранения Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 г. N 608 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 26, ст. 3526), приказываю:

Утвердить Номенклатуру должностей медицинских работников и фармацевтических работников согласно приложению.

Министр В. Скворцова

Приложение

Номенклатура должностей медицинских работников и фармацевтических работников

I. Медицинские работники

1.1. Должности руководителей:

главный врач (начальник) медицинской организации;

директор больницы (дома) сестринского ухода, хосписа;

заместитель руководителя (начальника) медицинской организации;

заведующий (начальник) структурного подразделения (отдела, отделения, лаборатории, кабинета, отряда и другое) медицинской организации — врач-специалист;

заведующий (главный врач, начальник) структурного подразделения, осуществляющего медицинскую деятельность, иной организации;

главная медицинская сестра (главная акушерка, главный фельдшер).

1.2. Должности специалистов с выс-шим профессиональным (медицинским) образованием (врачи):

а) врачи-специалисты, в том числе:

врач-акушер-гинеколог;

врач-акушер-гинеколог цехового врачебного участка;

врач-аллерголог-иммунолог;

врач-анестезиолог-реаниматолог;

врач-бактериолог;

врач-вирусолог;

врач-гастроэнтеролог;

врач-гематолог;

врач-генетик;

врач-гериатр;

врач-дезинфектолог;

врач-дерматовенеролог;

врач-детский кардиолог;

врач-детский онколог;

врач-детский уролог-андролог;

врач-детский хирург;

врач-детский эндокринолог;

врач-диабетолог;

врач-диетолог;

врач здравпункта;

врач-инфекционист;

врач-кардиолог;

врач клинической лабораторной диагностики;

врач-клинический миколог;

врач-клинический фармаколог;

врач-колопроктолог;

врач-косметолог;

врач-лаборант;*

врач-лабораторный генетик;

врач-лабораторный миколог;

врач мануальной терапии;

врач-методист;

врач-невролог;

врач-нейрохирург;

врач-неонатолог;

врач-нефролог;

врач общей практики (семейный врач);

врач-онколог;

врач-ортодонт;

врач-остеопат;

врач-оториноларинголог;

врач-офтальмолог;

врач-офтальмолог-протезист;

врач-паразитолог;

врач-патологоанатом;

врач-педиатр;

врач-педиатр городской (районный);

врач-педиатр участковый;

врач-пластический хирург;

врач по авиационной и космической медицине;

врач по водолазной медицине;

врач по гигиене детей и подростков;

врач по гигиене питания;

врач по гигиене труда;

врач по гигиеническому воспитанию;

врач по коммунальной гигиене;

врач по лечебной физкультуре;

врач по медико-социальной экспертизе;

врач по медицинской профилактике;

врач по медицинской реабилитации;

врач по общей гигиене;

врач по паллиативной медицинской помощи;

врач по радиационной гигиене;

врач по рентгенэндоваскулярным диагностике и лечению;

врач по санитарно-гигиеническим лабораторным исследованиям;

врач по спортивной медицине;

врач приемного отделения;

врач-профпатолог;

врач-психиатр;

врач-психиатр участковый;

врач-психиатр детский;

врач-психиатр детский участковый;

врач-психиатр подростковый;

врач-психиатр подростковый участковый;

врач-психиатр-нарколог;

врач-психиатр-нарколог участковый;

врач-психотерапевт;

врач-пульмонолог;

врач-радиолог;

врач-радиотерапевт;

врач-ревматолог;

врач-рентгенолог;

врач-рефлексотерапевт;

врач-сексолог;

врач-сердечно-сосудистый хирург;

врач скорой медицинской помощи;

врач-статистик;

врач-стоматолог;

врач-стоматолог детский;

врач-стоматолог-ортопед;

врач-стоматолог-терапевт;

врач-стоматолог-хирург;

врач-судебно-медицинский эксперт;

врач-судебно-психиатрический эксперт;

врач-сурдолог-оториноларинголог;

врач-сурдолог-протезист;

врач-терапевт;

врач-терапевт подростковый;

врач-терапевт участковый;

врач-терапевт участковый цехового врачебного участка;

врач-токсиколог;

врач-торакальный хирург;

врач-травматолог-ортопед;

врач-трансфузиолог;

врач ультразвуковой диагностики;

врач-уролог;

врач-физиотерапевт;

врач-фтизиатр;

врач-фтизиатр участковый;

врач функциональной диагностики;

врач-хирург;

врач-челюстно-лицевой хирург;

врач-эндокринолог;

врач-эндоскопист;

врач-эпидемиолог;

старший врач станции (отделения) скорой медицинской помощи;

старший врач станции (отделения) скорой медицинской помощи горноспасательных частей;

судовой врач;

б) врач-стажер.

1.3. Должности специалистов с выс-шим профессиональным (немедицинским) образованием:

биолог;

зоолог;

инструктор-методист по лечебной физкультуре;

медицинский психолог;

медицинский физик;

судебный эксперт (эксперт-биохимик, эксперт-генетик, эксперт-химик);

химик-эксперт медицинской организации;

эксперт-физик по контролю за источниками ионизирующих и неионизирующих излучений;

эмбриолог;

энтомолог.

1.4. Должности специалистов со средним профессиональным (медицинским) образованием (средний медицинский персонал):

акушер;

гигиенист стоматологический;

заведующий молочной кухней;

заведующий здравпунктом — фельдшер (медицинская сестра);

заведующий фельдшерско-акушерским пунктом — фельдшер (акушер, медицинская сестра);

заведующий кабинетом медицинской профилактики — фельдшер (медицинская сестра);

заведующий производством учреждений (отделов, отделений, лабораторий) зубопротезирования;

зубной врач;

зубной техник;

инструктор-дезинфектор;

инструктор по гигиеническому воспитанию;

инструктор по лечебной физкультуре;

инструктор по трудовой терапии;

лаборант;

медицинская сестра;

медицинская сестра-анестезист;

медицинская сестра врача общей практики (семейного врача);

медицинская сестра диетическая;

медицинская сестра медико-социальной помощи;

медицинская сестра палатная (постовая);

медицинская сестра патронажная;

медицинская сестра перевязочной;

медицинская сестра по косметологии;

медицинская сестра по массажу;

медицинская сестра (фельдшер) по приему вызовов скорой медицинской помощи и передаче их выездным бригадам скорой медицинской помощи;

медицинская сестра приемного отделения;

медицинская сестра процедурной;

медицинская сестра по реабилитации;

медицинская сестра стерилизационной;

медицинская сестра участковая;

медицинская сестра по физиотерапии;

медицинский дезинфектор;

медицинский лабораторный техник (фельдшер-лаборант);

медицинский оптик-оптометрист;

медицинский регистратор;

медицинский статистик;

медицинский технолог;

операционная медицинская сестра;

помощник: врача-эпидемиолога, врача-паразитолога, врача по гигиене детей и подростков, врача по гигиене питания, врача по гигиене труда, врача по гигиеническому воспитанию, врача по коммунальной гигиене, врача по общей гигиене, врача по радиационной гигиене;

помощник энтомолога;

рентгенолаборант;

старшая медицинская сестра (акушер, фельдшер, операционная медицинская сестра, зубной техник);

фельдшер;

фельдшер скорой медицинской помощи;

фельдшер-нарколог;

фельдшер-водитель скорой медицинской помощи.

1.5. Иные должности медицинских работников (младший медицинский персонал):

младшая медицинская сестра по уходу за больными;

санитар;

санитар-водитель;

сестра-хозяйка.

II. Фармацевтические работники

2.1. Должности руководителей:

директор (заведующий, начальник) аптечной организации;

заместитель директора (заведующего, начальника) аптечной организации;

заведующий складом организации оптовой торговли лекарственными средствами;

заведующий медицинским складом мобилизационного резерва;

заместитель заведующего складом организации оптовой торговли лекарственными средствами;

заведующий (начальник) структурного подразделения (отдела) аптечной организации.

2.2. Должности специалистов с высшим профессиональным (фармацевтическим) образованием (провизоры):

провизор;

провизор-аналитик;

провизор-стажер;

провизор-технолог;

старший провизор.

2.3. Должности специалистов со средним профессиональным (фармацевтическим) образованием (средний фармацевтический персонал):

младший фармацевт;

старший фармацевт;

фармацевт.

2.4. Иные должности фармацевтических работников (младший фармацевтический персонал):

фасовщик;

санитар (мойщик).

Примечания:

1. Должности «главный врач (начальник) медицинской организации», «заместитель руководителя (начальника) медицинской организации», «заведующий (главный врач, начальник) структурного подразделения, осуществляющего медицинскую деятельность, иной организации» относятся к должностям медицинских работников в случае, если в их трудовые (должностные) обязанности входит осуществление медицинской деятельности;

2. Наименования должностей заместителей руководителя (начальника) медицинской организации дополняются наименованием раздела медицинской деятельности, руководство которой он осуществляет. Например, «заместитель руководителя медицинской организации по медицинской части», «заместитель руководителя медицинской организации по лечебной части», «заместитель руководителя медицинской организации по клинико-экспертной работе», «заместитель руководителя медицинской организации по работе с сестринским персоналом» и другое.

3. Должности «заместитель директора (заведующего) аптечной организации», «заведующий складом организации оптовой торговли лекарственными средствами», «заместитель заведующего складом организации оптовой торговли лекарственными средствами», «заведующий (начальник) структурного подразделения (отдела) аптечной организации» относятся к должностям фармацевтических работников в случае, если их организационная и (или) функциональная деятельность непосредственно связана с оптовой торговлей лекарственными средствами, их хранением и (или) розничной торговлей лекарственными препаратами, их отпуском, хранением и изготовлением.

4. Наименование должности врача формируется с учетом специальности, по которой работник имеет соответствующую подготовку и работа по которой вменяется в круг его обязанностей. Например, «врач-терапевт».

5. Наименования должностей заведующих (начальников) структурных подразделений (отделов, отделений, лабораторий, кабинетов, отрядов и другое) дополняются наименованием должности врача, соответствующей профилю структурного подразделения. Например, «заведующий хирургическим отделением — врач-хирург».

6. В медицинской организации, оказывающей специализированную медицинскую помощь, или при наличии в медицинской организации структурного подразделения, оказывающего специализированную медицинскую помощь, наименование должности «врач приемного отделения» дополняется наименованием должности врача соответствующей специальности. Например, «врач приемного отделения — врач скорой медицинской помощи».

* Наименование должности «врач-лаборант» сохраняется для специалистов, принятых на эту должность до 1 октября 1999 г.

FILED UNDER : Статьи

Submit a Comment

Must be required * marked fields.

:*
:*